Sesja: Jesień 2010, Specjalizacja: Medycyna pracy
Obowiązki pracodawcy, które powinny być zawarte w umowie z jednostką podstawową służby medycyny pracy realizującą opiekę profilaktyczną to:
1) przekazywanie informacji o występowaniu czynników szkodliwych dla zdrowia lub warunków uciążliwych wraz z aktualnymi wynikami badań i pomiarów tych czynników;
2) zapewnienie udziału w komisji bezpieczeństwa i higieny pracy działającej na terenie zakładu pracy;
3) zapewnienie możliwości przeglądu stanowisk pracy w celu dokonania oceny warunków pracy;
4) udostępnianie dokumentacji wyników kontroli warunków pracy, w części odnoszącej się do ochrony zdrowia.
Prawidłowa odpowiedź to:
Zaloguj się poniżej, aby sprawdzić odpowiedź. Dostęp do treści serwisu tylko dla zalogowanych.