Pytanie z egzaminu PES

Sesja: Jesień 2015, Specjalizacja: Medycyna pracy

Mobbing pracowniczy:
1) to uporczywe i długotrwałe nękanie kogoś w pracy lub w okolicznościach związanych z pracą;
2) to nawet jednorazowy akt przemocy fizycznej wobec pracownika;
3) to zjawisko, którego sprawcą może być przełożony, współpracownik lub podwładny;
4) jest zjawiskiem, za które w świetle Kodeksu Pracy odpowiada zawsze jego sprawca;
5) skutkuje najczęściej zaburzeniami w stanie zdrowia, obniżoną oceną przydatności zawodowej i wykluczeniem z grona współpracowników.
Prawidłowa odpowiedź to:

A) 1,2,3.
B) 1,3,5.
C) 1,4,5.
D) 1,2,5.
E) 2,3,4.